Magazine 002/2022

Le deuxième numéro de la revue d’information « NASLA MAGAZINE » est disponible. A l’expiration d’une période manifestement nécessaire pour présenter aux divers acteurs du processus de décentralisation et du développement local, une édition fidèle :

  • à la ligne éditoriale du magazine, fondée en un mot sur la contribution, à la politique d’approfondissement de la décentralisation mise en œuvre par le Gouvernement ;
  • à la démarche qui consiste à présenter, en les expliquant lorsque nécessaire, les activités majeures menées par la NASLA pendant l’intersession.

Le Rédacteur en Chef de ce magazine M. NYEMB Isaac Calmant, pour ne pas le nommer, focalise ainsi l’attention du lecteur sur :

  • La visite du Premier ministre, Chef du Gouvernement, à la NASLA, à l’occasion de la tenue de la session du comité de suivi de la mise en œuvre des recommandations du Grand Dialogue National. Le choix porté sur le Campus de l’institution marque, à n’en point douter, la mise en application de l’une des recommandations relatives à la création d’une école de référence ;
  • La formation des cadres supérieurs, des cadres moyens et des agents spécialisés des CTD, qui marque un tournant décisif de la NASLA, de par la mise en œuvre du curricula de formation, depuis sa création par décret présidentiel du 2 mars 2020. Cela marque également le début effectif de la mise en œuvre de l’une des missions assignées à la NASLA ;
  • La Journée Africaine de la Décentralisation et du Développement Local : Célébrée dans le Sud-Ouest, à la NASLA, sous le thème « La contribution des arts, de la culture et du patrimoine au développement durable des villes et des territoires africains », elle a connu la présence effective du Ministre en charge de la décentralisation ;
  • La Coupe du DG : initiative de la hiérarchie pour créer une cohésion au sein du personnel de la NASLA, le Directeur Général, à travers un tournoi de football, a su joindre l’utile à l’agréable afin de promouvoir le vivre ensemble harmonieux à travers le sport, créer l’esprit d’équipe pour un rendement meilleur sur le plan professionnel et élaguer le stress en milieu professionnel ;
  • La formation sur la gestion des régions à régime général et à statut spécial : Placée sous le haut patronage du ministre en charge de la Décentralisation et du Développement Local, l’atelier de renforcement des capacités des élus et dirigeants des dix régions du Cameroun a connu un succès remarquable.

Les pages de cette revue ont l’ambition d’illustrer la volonté fondatrice du magazine : servir aux acteurs cibles et au public, une information de qualité.

Bonne lecture.